深科技聚焦員工身心健康，以需求為導向開(kāi)展多彩文體活動(dòng)，結合多元化文化企業(yè)的實(shí)際，以營(yíng)造“親情文化”為導向，舉辦“常規活動(dòng)、傳統活動(dòng)、創(chuàng )新活動(dòng)、素質(zhì)活動(dòng)、節日活動(dòng)”五大類(lèi)豐富多彩貫穿全年的文體活動(dòng)。
體育競技
為打造健康文明、昂揚向上的企業(yè)文化，為豐富公司管理人員的業(yè)余文化生活，促進(jìn)管理人員身心健康，增進(jìn)企業(yè)內部交流，增強企業(yè)團隊凝聚力，公司總工會(huì )每年舉辦球類(lèi)比賽。
攝影和畫(huà)展
為充分宣傳展示國家事業(yè)取得的歷史性成就、發(fā)生的歷史性變革，展現深科技奮進(jìn)新征程取得豐碩成果、新容新貌，展示員工的美好幸福生活，并以此為契機激勵全體職工繼續發(fā)揚擔當有為精神，在推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展道路上篤定前行，公司總工會(huì )每年舉辦職工書(shū)畫(huà)攝影大賽。
瑜伽、舞蹈培訓
為豐富公司員工的業(yè)余文化生活，讓員工有健康生活的環(huán)境，經(jīng)不斷收集員工的意見(jiàn)，工會(huì )持續開(kāi)辦瑜珈、民族舞、尊巴等培訓班。
健康講座
工會(huì )不定期舉辦膳食養生、防治未病等以員工健康為主題的健康知識講座，特邀醫藥大學(xué)專(zhuān)業(yè)老師、醫院主任為廣大職工們普及健康知識，結合中國人飲食習慣，引導大家養成科學(xué)、正確、合理的飲食生活習慣，把身體健康放在第一位。
企業(yè)的成長(cháng)離不開(kāi)社會(huì )的支持，深科技一直以來(lái)在發(fā)展的同時(shí)，結合業(yè)務(wù)優(yōu)勢和社會(huì )價(jià)值領(lǐng)域，積極響應國家戰略需求，圍繞鄉村振興、助農活動(dòng)、環(huán)境保護、社區公益、志愿活動(dòng)等主題，持續關(guān)注并參與社會(huì )公益事業(yè)，踐行深科技服務(wù)社會(huì )的企業(yè)價(jià)值觀(guān)。
關(guān)愛(ài)困難群體
長(cháng)期以來(lái)，深科技秉承“對困難群眾，我們要格外關(guān)注、格外關(guān)愛(ài)、格外關(guān)心”的理念，持續關(guān)注弱勢群體的生存與發(fā)展。2023年，我們通過(guò)組織敬老院慰問(wèn)，探訪(fǎng)殘障智障中心，“為愛(ài)奔跑與藍同行”關(guān)愛(ài)孤獨癥兒童公益跑，“燃料行動(dòng)”關(guān)愛(ài)地貧兒公益項目等多樣化的活動(dòng)幫扶困難群體，用愛(ài)心回饋社會(huì )，用責任傳遞真情。
參與社區公益
深科技積極參與社區活動(dòng)，始終將企業(yè)發(fā)展和社區繁榮緊密聯(lián)系，堅持與社會(huì )群體長(cháng)期保持密切聯(lián)系與合作，在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)，以實(shí)際行動(dòng)參與社區建設，推動(dòng)社區和諧發(fā)展。2023年，我們聯(lián)合血液中心組織開(kāi)展多次無(wú)償獻血活動(dòng)，累計捐獻血液31,200ml；通過(guò)實(shí)物捐贈的方式向當地社區進(jìn)行愛(ài)心捐贈；并設立“紅騎手” 加油站，放置水和應急藥品，關(guān)愛(ài)快遞員、外賣(mài)配送員等新業(yè)態(tài)群體。
助力鄉村振興
積極響應國家鄉村振興戰略號召，持續多年來(lái)通過(guò)幫扶資金捐贈、幫銷(xiāo)農副產(chǎn)品等方式助力鄉村振興，促進(jìn)幫扶地區可持續發(fā)展。2023年，我們通過(guò)捐贈120萬(wàn)元用于助力鄉村振興。同時(shí)，以消費幫扶的形式向定點(diǎn)幫扶縣貴州松桃、四川閬中、陜西鎮安采購總價(jià)值約28.8余萬(wàn)元的農副產(chǎn)品，推動(dòng)幫扶地區經(jīng)濟發(fā)展。
在國家生態(tài)文明建設的號召下，我們積極響應，堅決承擔起環(huán)境保護的責任。2023年，我們將綠色低碳的理念深入貫徹到公司運營(yíng)的每一個(gè)環(huán)節中，持續優(yōu)化環(huán)境管理體系的建設，積極探索綠色智能工廠(chǎng)的發(fā)展路徑，以不斷提升我們在環(huán)保方面的表現。同時(shí)，我們在日常運營(yíng)中積極實(shí)踐綠色低碳的理念，我們的目標就是致力于建設一個(gè)環(huán)保、清潔、智能的企業(yè)，為我國實(shí)現“碳達峰、碳中和”的目標貢獻我們的一份力量。
智慧能源管理系統
我們使用的智慧能源管理系統，可實(shí)現用能分析、維保信息管理、故障報警記錄、節能降費建議等功能。借助這種可視化、智慧化、數字化的能源管理舉措，及時(shí)發(fā)現能源浪費問(wèn)題，減少不必要的能源消耗，實(shí)現能源的有效利用。
實(shí)施綠色培訓
深科技積極響應全國節能宣傳周與低碳日的號召，在今年的全國節能宣傳周（5月13日至17日）和全國低碳日（5月15日）期間，圓滿(mǎn)完成了溫室氣體意識培訓與ISO14064-1標準溫室氣體內部核查員培訓課程。這些舉措不僅顯著(zhù)提升了員工的節能降碳意識，還增強了公司應對氣候變化挑戰的能力，為構建綠色、低碳、可持續的未來(lái)發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎。
倡導環(huán)境保護
深科技堅持綠色發(fā)展，持續推進(jìn)生態(tài)文明建設。通過(guò)組織開(kāi)展多元化的環(huán)境保護公益活動(dòng)，如植綠護綠、“地球熄燈一小時(shí)”、節能減排交流會(huì )等，貫徹節約資源和保護環(huán)境的基本國策和理念，培養全體員工樹(shù)立節水節電、綠色生產(chǎn)運營(yíng)的意識和行為，提高員工的環(huán)保自覺(jué)性，倡導大家從身邊小事做起，共同保護環(huán)境，為保護良好的生態(tài)環(huán)境做出貢獻。
在女性員工發(fā)展方面，我們致力于建立性別平等的工作機制和環(huán)境，鼓勵女性員工發(fā)揮自己的優(yōu)勢，重視她們在團隊管理和技術(shù)創(chuàng )新方面的貢獻。我們關(guān)注女性員工在職場(chǎng)中可能面臨的困難，為她們提供必要的支持，設定同工同酬的薪資結構，嚴格落實(shí)帶薪婚假、產(chǎn)假、哺乳假等假期。此外，我們每年為女性員工提供各種福利，如提供免費婦科體檢、設立愛(ài)心媽媽小屋、定期舉辦活動(dòng)和講座，緩解女性員工的工作壓力，豐富她們的業(yè)余生活。
致敬閃閃發(fā)亮的“她”
她們默默奮斗和堅守，在平凡中創(chuàng )造非凡，在挑戰中超越自我，為深科技發(fā)展書(shū)寫(xiě)了閃亮的巾幗力量，讓我們走近“她”們，了解“她”們閃亮的成績(jì)，記住“她”們閃亮的名字。
愛(ài)心媽媽小屋
服務(wù)對象為處于懷孕期、哺乳期的女職工。小屋入口處設置了醒目的標識，讓有需要的職工容易辨識。小屋內設有桌椅、沙發(fā)、洗手臺、空調、飲水機、微波爐、消毒柜、冰箱、母嬰書(shū)籍及母嬰用品等設施，環(huán)境溫馨舒適。
女員工關(guān)愛(ài)活動(dòng)
每年三八婦女節，組織開(kāi)展女神節主題活動(dòng)，活動(dòng)包括化妝、裝扮、花藝等，邀請專(zhuān)業(yè)老師進(jìn)行現場(chǎng)指導，讓每一位女職工都能感受到公司的關(guān)愛(ài)，提升女職工的成就感、認同感與歸屬感。
